Webinar Liderazgo inclusivo. Diversidad cultural y de género como motores de cambio
Nuevo webinar de Fundación Diversidad «Conversaciones que transforman: Webinar: Liderazgo inclusivo. Diversidad cultural y de género como motores de cambio», que organizamos junto con la empresa BD ¿Cuándo? 5 de mayo, de 13:00 a 14:00 horas.
Teresa Viejo, Premio “Mujer del Año en Diversidad, Equidad y Género” She Is Global Forum 2024
Teresa Viejo, galardonada en She is Global Forum 2024 Teresa Viejo, presidenta de Fundación Diversidad, ha sido distinguida con el Premio “Mujer del Año en Diversidad, Equidad y Género” durante […]
Buena Práctica Compass Group: Woman’s Academy
Dentro de la campaña «Cero Discriminación en el Trabajo«, que Fundación Diversidad lanzó con el apoyo del Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, destacamos las mejores prácticas empresariales […]
V ClosinGap Economic Equality Summit
V ClosingGap Economic Equality Summit El próximo lunes 30 de octubre, ClosinGap celebra su V aniversario con su encuentro anual en materia de Economía y Mujer. Un espacio de […]
Las jugadoras de la Selección de Fútbol Femenino, reconocidas en los IX Premios
Fundación Diversidad ha reconocido a las jugadoras de la Selección Española de Fútbol Femenino por su contribución al deporte y a la sociedad española en su conjunto, otorgándoles una mención especial en los IX Premios Fundación Diversidad.
Fundación Diversidad se une al comunicado de ONU Mujeres España
Tolerancia cero con el acoso y el abuso Fundación Diversidad se une al Comunicado de ONU Mujeres España que se suma al #seacabó y que también han suscrito múltiples personalidades, […]
Premios WONNOW – Women on Science and Technology Awards
Premios WONNOW – Women on Science and Technology Awards En el marco del Mes Europeo de la Diversidad, CaixaBank y Microsoft Ibérica convocan la 6ª edición de los Premios WONNOW dirigidos […]
Webinar: Mujeres Directivas: obstáculos y oportunidades
¿Cómo mejorar los porcentajes de mujeres directivas en la empresa y avanzar hacía una cultura más inclusiva. ¿Cuáles son las claves? Nos lo cuentan tres empresas que han avanzado mucho […]
8M – El 35% del personal directivo carece de objetivos en igualdad
El 35% del personal directivo no tiene objetivos en materia de igualdad El 35% del personal directivo no tiene objetivos en materia de igualdad, según el estudio “La innodiversidad en […]
Campaña «Día Internacional de la Mujer» 8M
Campaña para el Día de la Mujer – 8 de marzo “Las mujeres no lloran, las mujeres lideran.» Desde Fundación Diversidad lanzamos una campaña en Redes Sociales para los firmantes […]