CaixaBank renueva compromiso con inclusión
Nota de prensa -CaixaBank renueva por dos años más su compromiso con la diversidad y la inclusión como patrono de Fundación Diversidad, marzo 2026
Corresponsabilidad, gran reto en empresas
Nota de Prensa 23M: La conciliación avanza en las empresas españolas, pero la corresponsabilidad sigue siendo el gran reto
España destaca en Premios Capitales 2026
Lanzarote y las localidades de Azpeitia, Errentería, Orio y San Xoán de Río entre las finalistas de los Premios Capitales Europeas de la Inclusión y la Diversidad 2026
Femxa y Vivofácil: buenas prácticas 8M
FEMXA y Vivofácil comparten sus buenas prácticas en el cierre de la campaña por el 8m SIN BRECHAS SIN BARRERAS de Fundación Diversidad 2026
Hospitalarias: Sin brechas sin barreras
Fundación Hospitalarias comparte su buena práctica por el 8M: «sin brechas, sin barreras: mural colaborativo por el Día Internacional de la Mujer».
Marcas de Restauración refuerza compromiso
Marcas de Restauración se adhiere a la Carta de la Diversidad y refuerza su compromiso con la inclusión en el sector. Acto de firma, 2026.
Campaña 8M Sin brechas sin barreras
Con motivo del #8M lanzamos la campaña Derechos laborales de las mujeres #SinBrechasSinBarreras, una iniciativa dirigida a los firmantes de la Carta de la Diversidad y apoyada por el Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europa y Cooperación, 2026
Airfoods firma la Carta de la Diversidad
Airfoods firma la Carta de la Diversidad y consolida su apuesta por entornos laborales inclusivos.
Celebra 17 años impulsando DE&I en España
BUENAS PRÁCTICAS EMPRESARIALES (ALSA). Alsa movilidad accesible e inclusiva.
Estocolmo: 27 países por inclusión laboral
Fundación para la Diversidad en Estocolmo: 27 países impulsan la inclusión laboral en Europa